Не женское это дело?

Тем не менее, независимость нынче в моде. Увеличивается количество успешных женщин, создающих свое дело и прекрасно ведущих его. Женщины поняли, что не стоит подавлять свои амбиции, тем более когда они вполне обоснованны. Выяснилось, что целый ряд качеств у бизнесвумен развит лучше, чем у мужчин. Что же это за качества?

• Эмоциональность. Нет, ни в коем случае не «склонность к истерикам и капризам». Женщина может позволить открыто выразить свою слабость или недовольство. В отдельных случаях это хорошо помогает в ведении переговоров.

• Коммуникабельность. Женщины более склонны к заведению новых знакомств, установлению полезных контактов. Грамотно используя свою харизму, женщина способна очень продуктивно общаться с нужными людьми.

• Интуиция. Казалось бы, женщины часто совершают нелогичные, ничем не обоснованные поступки. Но факт остается фактом: интуитивно принятое решение зачастую оказывается единственно правильным.

• Аккуратность. Женщины гораздо внимательнее относятся к мелочам. Фирмам, которые возглавляют бизнесвумен, свойственно безукоризненное оформление документов, четкий распорядок рабочего дня, повышенные требования к сотрудникам. Не всем может понравиться такая обстановка, но, бесспорно, она позволяет добиться успеха.

• Терпеливость. Женщины более склонны к выполнению рутинной, монотонной работы, на первый взгляд не приносящей пользы. Они осознают, что необходимый результат обязательно придет, и готовы спокойно работать и ждать. Мужчины, как ни странно, гораздо больше нервничают в таких ситуациях.

Причем не стоит относить всех бизнесвумен к так называемым «синим чулкам». Красота, обаяние, успешная личная жизнь – всё это может прекрасно сочетаться с незаурядными способностями и блестящей карьерой. Таким образом, перечеркиваются все аргументы мужчин, скептически относящихся к деловым женщинам. И хочется верить, что рано или поздно наше общество полностью преодолеет подобные стереотипы и будет оценивать качество умственного труда без поправки на пол исполнителя и руководителя.